Hieronder de reactie welke ik vandaag ontving van SZW, een antwoord kan ik het nl. niet nomen
Naar aanleiding van uw onderstaande vragen over de levenslopregeling, informeer ik u als volgt.
Ja, kunt nog blijven deelnemen aan de (overgangsregeling) levensloopregeling.
Zoals wellicht bekend wordt het vitaliteitssparen per 2013 niet meer ingevoerd. Dit is onlangs afgesproken door de VVD en PvdA in het Deelakkoord Begroting 2013. Op dit moment geldt het volgende.
Alleen voor de mensen die op 31/12/11 minder tegoed hadden gespaard dan €3.000, valt het eventuele saldo van het spaartegoed vrij in 2013 (na verrekening met de te betalen loonbelasting). Voor mensen met een spaartegoed van meer dan €3.000 (d.d. 31/12/11), zoals u, geldt op dit moment dat zij dit spaartegoed alleen binnen de bestaande doelstelling en voorwaarden van de levensloopregeling kunnen opnemen (voor het financieren van een periode van onbetaald verlof tijdens het dienstverband of om eerder te stoppen met werken, zij het dat vanaf 2012 geen levensloopverlofkorting meer wordt opgebouwd). Het spaartegoed valt voor deze mensen dus niet vrij; maar zij kunnen nog wel blijven doorsparen en tegoed opnemen (met inachtneming van eerdergenoemde voorwaarden en doelstelling).
Echter, momenteel vindt er overleg plaats tussen de ministeries van Financiën en Sociale Zaken en Werkgelegenheid over de mogelijkheden te komen tot aanpassingen binnen de bestaande overgangsregeling levensloop (zoals een eenmalige verruiming van de opnamedoelen). Dit betekent dat verschillende mogelijkheden worden onderzocht om eenmalig het levenslooptegoed ook voor mensen met meer dan €3.000 spaartegoed op een fiscaal voordelige wijze vrij te laten vallen. Meer details hierover zijn op dit moment niet bekend. Naar verwachting wordt binnenkort hierover beslist. Het is dus nog even afwachten.Via de site,
www.rijksoverheid.nl, kunt u de verdere ontwikkelingen volgen (en ook kennisnemen van de brief die hierover op 29 oktober jl. aan de Tweede Kamer is toegezonden).
Met vriendelijke groet,
Dhr. xxx
Afdeling Publiek & Informatie
Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid